E-learning
Uw online training, promotie, instructie of toets op maat gemaakt.
Alles specifiek gericht op de leervraag van uw organisatie.
E-learning
Online leren is in veel opzichten anders dan studeren met boeken, presentaties en docenten.
Hoe houdt u een cursist bij de – digitale – les? Hoe daagt u een cursist uit om gemotiveerd te blijven?
Wij maken e-learnings die medewerkers prikkelen. E-learnings die verleiden tot nadenken en reflecteren.
De medewerkers begrijpen waarom iets geleerd moet worden, leren wat nodig is en kunnen oefenen binnen een relevante en praktijkgerichte context.
Onze e-learnings zijn altijd gebaseerd op SMART-geformuleerde leerdoelen en beeld en tekst sluiten naadloos aan op de ‘tone of voice’ van uw organisatie.
Onboarding
Hoe bindt u nieuwe medewerkers aan uw bedrijf?
Dat is – zeker tegenwoordig – uitdaging nummer één voor vele managers.
Vaak blijkt in de praktijk, het verloop van personeel groot. Een goed inwerkprogramma kan hier verschil in maken.
Door middel van goede onboarding kunt u betere keuzes maken bij nieuwe medewerkers.
Daarnaast zorgt het voor een hogere loyaliteit, zelfs in de proefperiode.
Product Training
Als u een nieuw product op de markt brengt is het essentieel dat medewerkers hier alles over kunnen vertellen.
Zij moeten de eigenschappen, mogelijkheden en toepassing van het product door en door kennen.
Alleen zo kunnen uw klanten optimaal geadviseerd worden.
E-learning is een ideale manier om de productkennis onder de knie te krijgen en het eigen te maken.
Proces & Safety Training
Hoe zorgt u ervoor dat de processen binnen uw organisatie duidelijk zijn?
E-learning kan ondersteuning bieden bij het doorvoeren van processen binnen uw organisatie.
Dit is niet alleen voordelig voor de organisatie, maar ook zeker voor de medewerker.
Zij kunnen, bij onzekerheid rondom een proces, altijd teruggrijpen naar de e-learning module
In elke organisatie komt het thema Safety in meer of mindere mate naar voren.
Binnen uw organisatie wilt u ervoor zorgen dat uw medewerkers zowel fysiek als sociaal veilig zijn.
Zo komen ze het beste tot hun recht en dragen ze bij aan een gezonde organisatie.
Ook voor een Safety training is e-learning een uitermate geschikte learning tool.
Blended Learning
Blended learning is een mix van online en offline leren.
Wat vaak goed werkt is om e-learning aan te bieden voordat u een groepstraining of sessie organiseert.
U behandelt eerst de theorie in een e-learning. Op die manier zorgt u ervoor dat alle deelnemers op hetzelfde
niveau zitten voordat ze de training of sessie in gaan.
Door middel van blended learning kunnen uw medewerkers zich in de training verdiepen en
tegelijkertijd vaardigheden oefenenen. Daarnaast kunnen uw medewerkers altijd nog eens
terugkijken op de theorie in de e-learning modules.
Wilt u een intake gesprek?
Neem dan contact met ons op voor het maken van een afspraak.